Aktuelles
- Erfolglose Verfassungsbeschwerden gegen zwei arbeitsgerichtliche Verurteilungen zur Zahlung des gesetzlichen Mindestlohns für die Mitarbeit in einem Yoga- und Meditationszentrum 20. Juli 2024
- Anspruch auf Vergütung wegen Annahmeverzugs kann in Höhe des gesetzlichen Mindestlohns einer Ausschlussfrist nicht unterworfen werden 18. Juli 2024
- Arbeitsgericht Siegburg: Verschimmeltes Obst in der Frischetheke – eklig, aber auch ein Kündigungsgrund? 10. Juli 2024
- EuGH: Rechte einer schwangeren Arbeitnehmerin bei Kündigung 9. Juli 2024
- Kein Minderheitenschutz bei Betriebsratswahl allein für diverses Geschlecht zu Lasten anderer Minderheitengeschlechter 7. Juli 2024
Kontakt
VDAA - Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V.
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Arbeitsgerichte
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Abmahnung eines Redakteurs – Anzeigepflicht Nebentätigkeit
Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 30.06.2021, AZ 9 AZR 413/19 Ausgabe: 06-2021 Eine tarifliche Regelung, nach der ein angestellter Zeitschriftenredakteur dem Verlag die anderweitige Verwertung einer während seiner arbeitsvertraglichen Tätigkeit bekannt gewordenen […]
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Einsetzung einer Einigungsstelle – Versagung von Urlaub durch den Arbeitgeber gegenüber einem Belegschaftsmitglied
LArbG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 24.06.2021, AZ 26 TaBV 785/21 Ausgabe: 07-2021 Weitere Informationen: https://gesetze.berlin.de/bsbe/document/JURE210…
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Einsetzung einer Einigungsstelle – Versagung von Urlaub durch den Arbeitgeber gegenüber einem Belegschaftsmitglied
LArbG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 24.06.2021, AZ 26 TaBV 785/21 Ausgabe: 07-2021 Weitere Informationen: https://gesetze.berlin.de/bsbe/document/JURE210…
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Fahrradlieferant kann von Arbeitgeber verlangen, dass ihm für die Einsätze ein Fahrrad und ein Smartphone zur Verfügung gestellt werden
Hessisches Landesarbeitsgericht, Beschluss vom 24.06.2021, AZ 14 Sa 306/20 und 14 Sa 1158/20 Ausgabe: 06-2021 Das Hessische Landesarbeitsgericht (LAG) hat über die Klage eines Fahrradkuriers eines Lieferdienstes entschieden. Der Auslieferer, […]
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